La CGT apuntó contra CODEGU por la crisis ambiental del Parque Industrial y formalizó su renuncia
La crisis ambiental del Parque Industrial de Gualeguaychú sumó un nuevo capítulo y abrió un frente de conflicto institucional. La CGT Regional Gualeguaychú hizo público un duro cuestionamiento a la conducción de la Corporación del Desarrollo (CODEGU), a la que responsabilizó por la inacción y la ineficiencia en el manejo de los problemas ambientales vinculados al funcionamiento de la planta de tratamiento de efluentes.
El pronunciamiento no quedó solamente en una declaración de disconformidad. La central obrera confirmó que el pasado 8 de noviembre presentó formalmente su renuncia a la CODEGU, en una decisión que marca un quiebre en su relación con la entidad que tiene entre sus responsabilidades la administración y fiscalización del Parque Industrial.
El planteo sindical apunta directamente a la gestión de la Corporación y cuestiona su desempeño frente a una problemática que, lejos de encontrar una solución definitiva, derivó en una crisis ambiental, judicial y productiva. La CGT considera que las deficiencias en la conducción de este proceso no pueden trasladarse a quienes dependen de la actividad industrial para sostener sus hogares.
En su comunicado, la CGT sostuvo que existe una profunda preocupación por las consecuencias que esta situación puede tener sobre el empleo. Según las estimaciones difundidas por la organización, 1.800 puestos de trabajo directos y más de 5.000 indirectos están en riesgo como consecuencia de la crisis que atraviesa el Parque Industrial.
En ese sentido, el documento responsabiliza a la conducción de CODEGU por las malas decisiones, la falta de previsión y los incumplimientos normativos que, a criterio de la central obrera, agravaron el escenario actual.
«Los trabajadores y trabajadoras no pueden ni deben ser los rehenes ni los culpables de las malas decisiones, la falta de previsión y el incumplimiento normativo de la directiva de CODEGU», expresaron.
La CGT también rechazó cualquier salida que implique ajustar sobre los trabajadores o reducir fuentes laborales para resolver las consecuencias de una problemática que considera responsabilidad de quienes conducen y administran la Corporación.
«La protección del medio ambiente y el derecho a un trabajo digno y seguro no son contradictorios ni negociables», remarcaron. Además, reclamaron que se encuentre una solución de fondo que permita resolver el problema ambiental sin afectar el empleo.
Un conflicto que excede lo ambiental
La decisión de la CGT de abandonar la CODEGU representa un nuevo cuestionamiento a la conducción de la Corporación en medio de la controversia por el tratamiento de los efluentes industriales y las consecuencias judiciales que enfrenta el Parque Industrial.
El conflicto vuelve a poner bajo la lupa la responsabilidad de la entidad en el manejo de una infraestructura clave para el funcionamiento del predio fabril. La planta de tratamiento, cuya problemática derivó en intervenciones judiciales y medidas de cierre, se convirtió en el centro de una discusión que involucra el cuidado ambiental, el futuro de las industrias y miles de puestos de trabajo.
Con su renuncia y el duro comunicado, la central obrera tomó distancia de la conducción de CODEGU y dejó planteado un reclamo concreto: quienes tienen responsabilidades de administración y control respondan por la situación generada, sin que las consecuencias terminen recayendo sobre los trabajadores.
